以治疗白癜风为主 http://disease.39.net/bjzkbdfyy/171004/5740523.html为进一步提高全县基层*建工作规范化、专业化水平，昂仁县委组织部突出抓好*务工作者这支生力*，在做好干部选拔任用的基础上，充分发挥*治机关的属性和职能优势，大力实施“种子工程”，建立持证上岗培训机制，年5月7日至6月17日，通过学条例、领导点、模拟做、实地练、周周考、学员谈等方式，对33名组工干部、*务工作者开展了第一期*务工作者培训，切实提高干部制度执行力和治理能力，努力建设一支高素质专业化的*务干部队伍，真正把*务干部培养成为*治上的明白人、*建工作的内行人、干部职工的贴心人，着力为全县干部队伍再注入一股清流。突出重点学理论。始终牢记*务工作者从事的是*的*治工作，坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为*务工作者第一课，依托《习近平谈治国理*》一、二、三卷以及《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》等，切实强化*务工作者思想*治教育，确保*务工作者能够始终做*治坚定的领跑者。紧密聚焦*务工作专业性，坚持将学习贯彻*章、《中国共产*支部工作条例（试行）》《中国共产*农村基层组织工作条例》等*内法规条例，纳入*务工作者培训的重要内容，大力强化培训学习，切实提升*务工作者专业化、规范化水平。创新方式模拟做。始终注重突出培训的操作性、趣味性、实效性，并兼顾学理性，紧扣“三会一课”、主题*日等*内*治生活，通过情景模拟等方式，创新培训方法，把理论学习和实践操作相结合，着力提升*务培训实效。培训中，先后组织学员参与组织部*支部5次*内*治生活，真正让学员身临其境，学习各项活动详细流程，切实促进*务工作者更加全面系统地了解*建业务，助推组织生活常态化、*建业务规范化。交流提升学员谈。始终注重激发学员的主观能动性，让学员成为培训主体，坚持学习培训日日总结、课课交流，让学员围绕每日学习、培训内容，谈心得、聊收获、说体会，趁热打铁强化思想认识、提升培训效果。同时，第一时间收集学员关于改进培训方式的意见建议以及培训需求，动态调整培训内容，实时优化培训方式，让学员既成为培训的参与者，又成为培训的组织者。第一期*务工作者培训班共收集学员意见建议13条，有效提升了培训的针对性。强化效果领导点。紧密聚焦县级干部丰富的工作经验和深厚的业务素养，在*务工作者培训班中创办“县级干部讲台”，积极邀请主管、分管不同领域的县处级领导上讲台讲业务、传经验、作点评。县委组织部部长以身作则，全程带头参加培训、测试等活动，并对每堂课都进行了详细点评。同时，邀请县纪委书记、监委主任，县*协副主席、桑桑镇*委书记等县级干部，结合分管业务、工作经历和全县实际，围绕纪检监察、*风廉*建设、组织工作、干部成长等内容，进行专题辅导，使学习内容更加丰富，更有实践性。提升实效实地练。坚持把以干代训作为解决*务工作者本领恐慌的重要手段，积极实施“下乡村、进机关”活动，由组织部带头成立6个督导组，31名干部分片包抓全县个行*村，采取指导不领导、到位不越位、参与不干预、帮办不包办的方式，下沉到乡村、机关一线，督导检查基层*建重点任务落实情况，协助完善日常工作。截止目前，对已指导的个行*村累计查摆发现问题涉及6大类，共计条，累计现场指导乡村振兴专干*建业务知识94人次，帮助12个软弱涣散村*组织制定了整顿方案，协助驻村工作队完善村规民约33条，指导纠正26个行*村*组织生活的规范开展和规范记录。同时，结合*务工作者业务需求，采取晚上培训，白天跟班的形式，一人一岗位，让学员参与*员档案交叉审核以及日常工作，给他们压“担子”、教方法、学窍门，不断增强*务工作者“内功”，提升业务水平。以考促学周周考。始终坚持以考检学、以考促学，建立健全“一周一条例一测试”机制，由县委组织部长监考，着重考查*务工作者对*章*规、条例准则应知应会知识的学习掌握情况，并第一时间将考试成绩将进行通报，对考试未满85分的人员组织补考。同时，建立*务工作者“持证上岗”机制，对期末培训考核合格者，及时发放岗位证书，真正通过让*务工作者“持证上岗”，把*务工作者这一身份鲜明地标出来，激励引导*务工作者聚焦主责主业，强化责任担当。截至目前，已发放岗位证书33本。大力建强“种子库”。昂仁县委组织部始终注重发挥示范引领的作用，大力实施“种子工程”，着力通过培养一些人，影响一片人，带动一群人，通过对*务工作者队伍中副书记、组织委员等关键群体的培训，将其作为“种子”，撒向全县各领域，各行业，真正通过示范引领作用，带动提升全县*务工作者队伍能力素质和*务工作规范水平。截至目前，在依托本级资源强化对干部培育培训的基础上，已组织15名新任乡镇领导班子成员赴市委*校参加脱贫攻坚成效巩固提升、*务工作者示范班等培训，切实有效的推动了全县基层*建工作水平的提升。
（来源：中共昂仁县委组织部）
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